在善于創新主題研討會上發言（精選3篇）

在善于創新主題研討會上發言 篇1

　　尊敬的各位領導、各位評委、同事們：

　　大家好!

　　我演講的題目是《創新促和諧 平凡鑄輝煌》。

　　大家都知道，對質監局來講，特檢所是一個很小的單位，但是，就是這僅有只有11名普通職工的小單位，卻守衛著全市1300余臺特種設備的安全重任，守護著全市幾萬人民的生命安全，維持著數百個單位特種設備的安全運行!

　　多少年來，特種設備安全工作者為鑄就和諧質監，打造和諧和晉城默默的奉獻自己的光和熱。在特檢所內，每個人的背后，都有一段感動的故事，無論是暴風驟雨中為設備安裝單位開展設備驗收，還是為了企業建設出具報告通宵達旦;無論是頭頂烈日深入偏遠山村檢驗，還是冒著滾滾紅塵到建設工地現場檢測，隨處都可見特檢衛士忙碌的身影。因為我們知道，一個小小的疏忽都可能釀成一場無可挽回的大禍，造成不可想象的損失。

　　你看，所長趙云飛鎮定自若的指揮著全所的的和諧運轉;副所長劉海平冒酷暑,頂嚴寒,工作在特種設備的一線,牛勁峰、李文平、許躍強等等同志，他們多少年如一日，冬天一身灰、夏天一身汗，靠著他們精湛的技術和過硬的本領，為質檢人贏得了榮譽，收獲了好評!

　　我，一名特檢所普通的財務人員，我的價值觀很樸實：在所里財務這個平凡的崗位上，恪盡職守，竭盡全力!既然領導讓我從事財務工作，我就要把自己的理想、信念、青春、才智毫無保留的奉獻給這份莊嚴而神圣的事業，實現自己人生價值的升華。如果付出的辛鄞勞動和取得的工作成績，能得到領導的肯定和大家的贊許，就足以讓我欣喜感動，使我樂此不疲。

　　看著大家早出晚歸、風雨無阻，我的敬佩、感慨便油然而生。我只能去精打細算、管理好財務，用優質服務為大家提供幫助，用自己勤勞的雙手將一張張支票、一摞摞單據，變成一冊冊的憑證，一本本賬簿，一份份會計報表，將簡單的數字變成和諧的音符，譜寫出悅耳動聽的財會工作交響曲。

　　我的演講完畢。謝謝大家!

在善于創新主題研討會上發言 篇2

　　尊敬的各位領導、各位評委，同事們：

　　大家好!我是來自物流的，今天我演講的題目是《凝聚智慧力量，爭當創新驅動轉型發展排頭兵》。

　　時間是標注前進步伐的刻度，從黨的xx大提出的科學發展觀到xx大強調的實施創新驅動發展戰略，形成了中國理念，寫下了中國探索，塑造了中國精神，鑄造了中國品格。現今，我們正處于中遠物流實施“二五”發展戰略的后時期，天津物流作為一個歷史悠久的老企業，實現轉型升級是當務之急、是發展之本。我們必須堅定不移、堅持不懈地推進創新驅動、轉型發展，必須進一步促改革、促創新，營造風清氣正、干事創業的良好氛圍，形成各盡其職、齊心合力的良好局面，使企業盡快實現在發展中加快轉型，在轉型中提升發展質量和經濟效益。創新是時代的最強音，創新是發展進步的原動力;轉型不是一句簡單的口號，更不是一個簡單的形式。我，作為中遠物流的一名新兵，雖然只有短短不到三年的工齡，但在工作實踐中，我進一步認識到創新驅動、轉型發展詩司實現新發展、形成新優勢的戰略要求和關鍵所在。因此，我們要進一步在創新實踐中抓規劃、謀項目、促改革、保穩定，為天津物流美好的明天而不懈奮斗。

　　公司領導班子、黨員干部在改革創新中積極探索、帶頭營銷、提升管理，充分發揮各自優勢，為公司轉型發展貢獻力量。屈連峰總經理帶領廣大干部走南闖北、腳步不停歇，他流了多少汗水、度過了多少不眠之夜，親自帶隊去西安、哈爾濱、成都、海鹽等地開發客戶，搭建了天津口岸綜合物流操作平臺，此項創新舉措使得公司的營銷能力、基礎管理水平得到持續提升。按照立足京津冀，延伸大西北，以天津港為依托大力開發西北腹地業務的營銷思路，經多方努力，成功開發了陜西華陸、天津渤化、昊漢集團、紅土鎳礦等多個大項目，在項目操作過程中充分體現了部門聯動、相互協作。去年，公司超額完成了上級下達的各項任務指標，使天津物流在千萬元俱樂部中立足更穩，在創新發展中不斷前進。

　　公司黨委充分發揮政治核心作用，緊緊圍繞中心保穩定，進一步提升黨建工作科學化水平，為推動企業轉型提供強有力的組織保證，做到了黨政融合。黨委書踐寶明高度重視維護企業穩定工作，將確保xx大穩定作為一項重要的政治任務來抓，統籌協調，精心組織指揮，抓重點破難點，有效控制了群體上訪事件的發生，確保了xx大期間的穩定，使企業和諧穩的局面得到鞏固，為公司創新發展營造了和諧的經營環境，在發展和穩定工作中，天津公司領導班子堅強有力，企業的正氣不斷弘揚!

　　人才是創新發展的生力軍，是提升企業核心競爭力的關鍵所在，公司黨委始終堅持“黨管干部、黨管人才”的原則，大力實施人才強企戰略，進一步加強人才隊伍建設。公司黨委堅持用事業造就人才、用環境凝聚人才、用機制激勵人才、用制度保障人才，形成人崗相適、人盡其用的和諧發展局面，為公司創新發展提供有力的人才支持。

　　一個典型就是一面旗幟，一個典型就是一個堡壘，公司黨委堅持用典型引路，用榜樣傳遞正能量，注重創先爭優長效機制建設，進一步鞏固活動成果、提高思想認識、解決突出問題、創新工作機制。同時，加強黨建工作制度化、規范化建設，制定典型選樹相關工作制度，打基礎建規范，注重發揮宣傳工作的口舌和引導作用。黨委通過網站、郵箱、宣傳欄等多種形式宣傳先進事跡，號召廣大員工學習公司涌現出的先進典型、推廣其工作經驗。在7.26暴雨搶險中，公司領導帶領廣大黨員干部沖鋒在前、冒雨救災，在雨中我們看到了四優黨員王德林的身影，作為儲運部的調度中心主任他晝夜堅守值班，趟著冰涼的雨水在倉庫現場指揮轉移貨物、排水，及時防止了次生災害的發生，保證了公司財產安全，為群眾樹立了榜樣。第四支部空客黨小組充分展示中遠集團、中遠物流的品牌實力，開展了“創先爭優，我為100架次做貢獻活動”，確保運輸萬無一失，圓滿完成了第100架次的運輸任務。去年，被評為中遠集團“青年文明號”的產品物流部帶領黨員干部拼搏奉獻，創利千萬，為公司轉型發展做出了積極的貢獻。韓春芳同志在天榮改革中勇挑重擔，楊秀富同志在工作中不厭其煩、沖鋒在前，這些同志也分別被評為總部的四優黨員和先進個人。黨委用這些典型人物樹正氣、樹新風，并將其事跡和照片上墻，用典型引路、用典型凝聚人心、鼓舞士氣，使公司形成了昂揚向上、上下齊心、正氣充足的濃厚氛圍，用榜樣的力量助推企業快速發展。

　　今年，公司業務部門進一步創新經營理念，鎖定目標行業市場，大幅提升自營收入能力。工程物流部加大業務開發力度，將業務開發模式從擁有資源向可控資源轉變，在經營觀念創新中邁出了成功的第一步。于今年2月份與天津金岸重工簽署了戰略合作協議，這種經營模式的創新，為中遠物流帶來了新的競爭優勢。新落成的檢測站是服務創新的典型，在系統內第一個完工，同時做到了在施工過程中廉潔、規范，成為了總部的標桿工程、精品工程。檢測站還將通過服務模式創新和經營手段創新，為客戶提供一站式服務，全力打造具備現代化服務功能的新型檢測站，使其成為天津物流的創利大戶，并作為支持性業務為公司轉型發展打下堅實的基礎。正如檢測站員工們說：“小節細節決定成敗，為車主提供最優質、最高效、最舒適的服務是我們的服務宗旨，每個檢測環節都要成為客戶最滿意窗口，讓客戶切身感受到優質服務無處不在，通過我們的努力為公司創造更好的收益，使企業前進的步伐在轉型發展的道路上邁得更加穩健”。

　　“不積跬步，無以致千里;不積小流，無以成江海”。我們應該銘記：創新發展，從我做起!我堅信，中遠物流的明天會更好!朋友們，讓我貌同努力，同舟共濟，在推進中遠物流創新驅動轉型發展的大道上，爭當最英勇的排頭兵

在善于創新主題研討會上發言 篇3

　　2月28日下午5點到5點40分，高二年級全體教師在綜合樓會議室參加了20xx年學業水平考試研討會。會議由教務處副主任主持，教務處主任﹑中學部校長作了重要講話。

　　大會首先由高二年級年級組長xx老師對20xx-20xx學年度第一學期學業水平考試復習工作進行總結。李老師指出，自20xx年10月25日召開了學業水平考試動員大會之后，高二年級組全體教師從思想統一了認識，高度認真地投入到備考階段。經過兩次模擬考試，充分發現學生存在的問題，及時調整方法，對學生進行有針對性的訓練。經過前期的努力，學生成績有所提高。

　　在接下來一個月的復習時間中，面對時間緊﹑任務重的困難，高二年級組將從以下五個方面下功夫：1﹑用好考試說明，把握考點；2﹑周密計劃，加強模擬訓練；3﹑夯實基礎，做好鋪墊；4﹑把握主干知識，突出重點，落實備考考點；5﹑切實做好培優補差的分層教學工作。

　　隨后，張主任發言強調，要高度重視此次考試，提高a率和過關率，尤其要重視a率，為本屆學生高考升學率打下基礎。劉主任強調指出，全體教師要幫助學生樹立自信心，目標要明確。崔校長最后強調要重視理科生的文科科目和文科生的'理科科目，“以綱為綱，以本為本”，重在知識落實，增加課堂容量。同時，也對高二年級全體老師給予了厚望。

　　步入大學已有兩個多月了，在這兩個多月的時間里，寢室里個室員之間相處應該是滿融洽的，大家能夠互相學習，相互幫助，正因為這樣，我們寢室在這短短的的兩個月里沒有發生很大的事情。當然，寢室融洽氣氛是由寢室人員組織的活動體現出來的！

　　剛來寢室不久，我就組織寢室人員進行了晚間的臥談會，在臥談會上，寢室人員能滔滔不絕，各抒己見，發表了自己對這個學校的意見，同時也暢談了自身以后的夢想與打算。在這次的臥談會上，我感到我們寢室的成員是些有理想、有抱負的熱血青年！

　　在以后的日子里，我們寢室相繼組織了籃球比賽，象棋比賽等，在這些比賽中，寢室人員各自展現了自身的技藝，有些還令我深感佩服，他們的才藝實在太出眾！同時我們寢室還跟其他寢室進行了籃球比賽、象棋比賽、羽毛球比賽，我們取得了不錯的成績，尤其是籃球比賽，我看到了團結，看到了相互幫助！這作為寢室長是特別欣慰的！

　　在整體上來說，我們寢室是比較團結的，可能存在不是的方面，是高度的寢室責任感和榮譽感不夠高，這主要體現在寢室的衛生打掃方面。

　　在安排衛生打掃的時候，總是有些室員不能擔負起當天的責任，以致于我們寢室的衛生不能達到宿管阿姨的滿意，對此，我有組織我們寢室的室員進行了深刻的自省，同時召開了寢室的例會！在前段時間來看，寢室衛生有比較大的改觀！我相信我們寢室在以后的時間里能越做越好，因為有我們室員的相互協作！

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